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第二屆中國爆破行業功勛獎、突出貢獻獎和全國爆破(謝先啟)

2014-10-30 責任編輯:段雅蘭

(討論稿)

 

各位理事、各位代表:

中國工程爆破協會自成立以來,一貫秉承“尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造”的建設理念,始終把爆破人才隊伍建設作為協會的一項重要工作,積極實施“選拔人才、培養人才、舉薦人才、依靠人才”的人才戰略,為我國爆破行業優秀人才的成長和發揮作用積極搭建平臺,大力提供支持。協會三屆四次理事長辦公會議通過決議,于2004年進行了第一屆中國爆破行業功勛獎和中國爆破行業突出貢獻獎的評審工作,旨在表彰和鼓勵為我國工程爆破事業發展創建卓著功勛、做出重大貢獻的領導和專家。此后,隨著行業科技的不斷進步,協會的影響力與公信力日益擴大、話語權不斷增強,對人才重要性的認識也更加深入和透徹。五屆四次理事長辦公會議通過了開展評審全國有突出貢獻爆破專家、全國優秀爆破企業家和全國優秀爆破高技能人才的決議,將協會的人才建設工作提升和推進到了全新的高度和廣度。

2012~2013年度,協會成功開展了第一屆全國有突出貢獻爆破專家、全國優秀爆破企業家和全國優秀爆破高技能人才的評審工作,在行業內外產生了很好的反響,被民政部社團組織評估評為協會“特色工作”,并建立起一套相對完善的評審和建檔制度,為今后工作開展的持續性提供了有力的制度支持。

2014年恰逢協會成立20周年,按照五屆七次常務理事會議決議并根據有關評審和管理辦法,開展了第二屆中國爆破行業功勛獎、突出貢獻獎和第二屆全國有突出貢獻爆破專家、全國優秀爆破企業家和全國優秀爆破高技能人才的評審工作。經評審專家嚴格把關和協會工作人員積極配合,評審工作已全部順利完成,評審結果也已在網上公示滿一個月并經五屆十一次理事長辦公會議和五屆九次常務理事會議審議通過。現將具體評審情況向各位理事和代表匯報,請予審議:

一、第二屆中國爆破行業功勛獎、第二屆中國爆破行業突出貢獻獎評審情況

協會秘書處于201413日向團體會員單位發出《關于征求“全國爆破行業優秀人才評審與管理辦法”修改意見的通知》(中工爆協〔2014102號),214日向團體會員單位發出了《關于開展中國爆破行業功勛獎和突出貢獻獎申報與推薦的通知》(中工爆協〔2014108號)和《關于開展全國爆破行業優秀人才申報與評審工作的通知》(中工爆協〔2014109號)。截至430日,共收到功勛獎報名6人,突出貢獻獎報名16人。

627~29日,第二屆中國爆破行業功勛獎、中國爆破行業突出貢獻獎評審會議在北京召開。共評選出中國爆破行業功勛獎候選人1名和中國爆破行業突出貢獻獎候選人11名。(名單見附件1

二、第二屆全國有突出貢獻爆破專家、全國優秀爆破企業家評審情況

協會于報名截止日期前,計收到有突出貢獻爆破專家報名31名,優秀爆破企業家報名12名。評審會議于711~14日在河北省秦皇島市召開,共評選出第二屆全國有突出貢獻爆破專家候選人13名和全國優秀爆破企業家候選人8名。(名單見附件2

三、第二屆全國優秀爆破高技能人才評審情況

協會于報名截止日期前,共計收到報名材料37份; 520~616日,進行網上考核。經過初審和批改,共有23名候選人進入復試階段。725~28日,評審會議在內蒙古鄂爾多斯市召開。經過理論考試、現場操作技能考核和專家評審投票等環節,計評選出16位全國優秀爆破高技能人才候選人。(名單見附件3

四、有關獲獎人員獎勵方式的建議

根據有關評審獎勵辦法和第一屆評審經驗,本屆建議對獲獎人員實行物質和精神獎勵的原則,采用頒發證書和獎金的獎勵方式。

各位理事、各位代表,黨的十八屆三中全會《決定》中提出 “擇天下英才而用之”、“形成人人皆可成才的良好環境”的要求,表明了人才工作在黨和國家事業建設中具有舉足輕重的地位。習近平總書記指出:“環境好,則人才聚、事業興;環境不好,則人才散、事業衰”。這一人才環境決定論的思想,深刻揭示出集聚人才的基本規律。協會成立二十年來,堅持為人才創造良好的行業環境,打造四個尊重的制度和文化,構建多種形式激勵措施的獎勵模式,不僅是協會發揮橋梁紐帶作用的充分體現,更是協會深刻領會中央精神、在加大培養力度的同時、積極做好表彰激勵工作、統籌推進人才隊伍建設工作的集中體現。協會一定會把這項工作堅持開展下去,為全行業的科技進步與科學管理培養和發掘更多的優秀人才,為行業的發展作出更大貢獻。

以上為第二屆中國爆破行業功勛獎、突出貢獻獎和全國爆破行業優秀人才評審工作的匯報,請各位理事、代表審議。